安徽省阜阳市烟草专卖局（公司）多措并举积极构建企业标准化骨干队伍

为进一步夯实企业标准化基础，加强企业标准化人才队伍建设，着力做好企业标准的制定、实施、监督和评价，近日，安徽省阜阳市烟草专卖局（公司）多措并举积极构建企业标准化骨干队伍。

筹备举办标准化知识竞赛，提升标准化认知水平。通过收集企业标准化的基础知识和基本方法、企业标准体系制定、烟草商业企业标准化体系构建、标准化良好行为企业创建等相关内容汇编成册，下发标准化知识题库，鼓励标准化骨干人员参与标准化知识竞赛，努力提高全员标准化认知水平，营造全员标准化工作氛围，实现让人人知晓标准、人人遵守标准。

组织报名标准化资格考试，提升标准化知识水平。通过积极宣贯引导，来自六个县局（营销部）和物流中心等基层单位的28人主动报名参加2023年度标准化初、中级工程师资格考试，涵盖营销、专卖、物流、财务、法规、综合管理等各个业务序列，熟悉标准化法律法规和方针政策，具备相应的标准化知识与所从事工作的专业技能，努力提升标准化骨干成员的标准化基础知识水平和专业理论水平。

申报创建标准化良好行为，提升标准化应用水平。以申报标准化良好行为4A级企业为契机，掌握企业标准化体系建设、良好行为创建和企业标准化体系内审技巧和方法，制定完善标准化工作监督、检查和评价机制，突出抓好标准的宣贯、执行、监督、检查，保持标准体系的常态化运行，充分发挥标准化的示范引领作用，为后续开展标准化良好行为评价工作提供坚实的人才保障。（文/闫锋）