近年来,六安市金安区孙岗镇从做好党员量化考核、做实党建述职评议等方面,推动全面从严治党向基层延伸。
量化考核“考”出压力。一是晒成绩,提效能。孙岗镇党委成立专门的考核小组,通过听取村书记工作汇报,查看台帐等资料,走访基层党员干部群众,对各基层党组织逐一进行考核。除此之外,对非公企业党建、创先争优活动等重点工作的目标、任务、标准、进度等要素做到量化细化,充分发挥考核的“指挥棒”作用。二是测民意,促整改。孙岗镇把各村为民办实事情况、党和国家的各项强农惠农政策落实情况、党组织建设情况、村干部进村入户为民办事等情况列入调查内容。制定“基层党建工作民意测评表”,深入田间地头详细询问,带回325份有效民意测评表,将民声反馈给各基层党组织,督促整改。
述职评议“评”出压力。一是个人述职找不足。每年年底孙岗镇召开基层党建述职评议会议,安排村书记和二级机构负责人现场述职,党委书记现场点评,领导班子成员现场评议打分,全方位帮助基层党组织找差距、找不足。二是民主评议找合力。孙岗镇党委召开民主生活会,各党支部召开组织生活会,接受民主评议,掌握了解民心、民情、民意,凝心聚力抓好各项工作。另外,以民主评议为基础,列出问题清单、责任清单、整改清单,逐项抓好整改落实,确保工作有方向,个人有目标。
定期督查“督”出压力。一是明确专人、落实责任。由党建办牵头,结合党建课题调研和日常工作督察,定期到各村街检查基层党建责任制落实情况,督促基层党组织始终把从严治党的责任扛起来。对督导中发现的问题当即提出整改意见,明确整改责任人和整改时限,并对整改问题及时进行回访。目前全镇收集整理问题49条、制定整改措施52条、完成问题整改49条。二是上传下达、客观公正。督导人员真实准确地反映督导工作的执行和落实情况,及时汇报督导工作中党建工作的进展情况、取得的成效、存在的问题以及意见建议,保证党建工作扎实有效地开展。(图文/杨雨)