8月8日下午，安庆职业技术学院2022年招生录取工作正有条不紊进行。校党委书记童宏葵率队来到招生录取现场，看望慰问奋战在一线的工作人员，并召开招生工作调研会。校党委副书记李克让主持会议；党委委员吴何珍、李五一参加活动。
在招录现场，校领导与工作人员亲切交谈，现场察看录取监察组、技术保障组、录取管理组和咨询接待组；详细了解录取工作流程、录取工作进展及管理措施等情况，对大家放弃休假、不畏酷暑、坚守岗位表示慰问。
在随后召开的招生工作调研会上，校领导分别听取了招就处主要负责同志对安庆职业技术学院2022年招生计划总体情况和现阶段录取进展情况汇报；校监察审计处、教务处、学生处、图文信息中心负责人就各自围绕招生开展的工作一一作了汇报。
童宏葵对学校当前招生工作所取得的成绩予以充分肯定。他说，今天调研，一是了解招生工作进展情况；二是看望慰问一线同志；三是分享收获的喜悦；四是谋划好下一阶段工作。虽然目前的招生工作还没有完全结束，但目前的招生结果，已呈现出无论是招生规模，还是招生质量，都捷报频传，屡攀新高，全校上下，为之振奋。
童宏葵强调，招生工作非常重要，对于社会而言，招生工作开展得好，可以更多更好地为社会、为安庆培养输送技能型人才；对于学校而言，没有生源，学校就成了“无源之水、无本之木”，校园就失去生机和活力；对于家庭而言，一个大学生就是一个家庭的希望和未来；对于学生本人而言，大学是人生当中一个最重要的加油站，是走向诗和远方的出发点。就下一步工作，他要求，一要认真分析。为什么今年招生这么火、火在哪里、哪些工作做得不够、哪些可以做得更好。二要转变观念。招生要规模适度、结构优化、质量提高。在招生机制上，要保持连贯性、规范性；在品牌塑造上，要保持稳定性，持续性。三要久久为功。不能盲目自信、自高自大，要一步一脚印，一步一台阶，把招生工作基础夯得更牢固一点，韧性保持得更持久一点。
招生工作是个系统工程，就如何把招生工作做得更好，童宏葵提出“五个字”的工作要求：一是“录”，确保零差错。高校录取工作社会关注度高，要慎之又慎、细之又细，实现零差错。要做到理解政策不偏差、解释政策不随意、执行政策不走样，确保各项工作平稳有序，把好学校人才培养的“入口关”。二是“招”，统筹更协调。招生工作涉及到多部门协作联动，要经常性地碰头协商，分工明确，协作有序，各负其责。学校各部门要围绕招生统筹协调相关工作，发挥联动机制的效用，可适时组织开展协调会，形成责任明确、协调有序、保障有力的学生工作长效运行机制，耐心、细致地为学生提供服务，为学校人才培养奠定基础。三是“迎”，入校很暖心。今年省内录取人数多，省外招生由去年的两个省份增加到四个省份，新生人数规模空前，迎新工作任务繁重，各级要考虑得更充分一点，加强组织领导、层层落实，做到热情周到、优质服务，不辜负新生、家长对学校的期望，努力把迎新工作做好做实做出新意。四是“教”，学成有收获。要树立“以学生为中心”的工作理念，全心全意为学生服务，真正让学生有所学、有所得、有所获，把学生教好，从而赢得口碑、树立品牌，不断扩大学校社会影响力。五是“管”，管出新水平。没有规矩，不成方圆。学校各部门联动，密切配合，齐抓共管。学生处依托智慧校园建设规范管理好学生。老师们要做学生的良师益友，要做学生成长路上的引航员，学生在他们的指导和引领下，健康成长成才。
李克让说，今天的会议体现了党委对招生工作的高度重视，体现了对一线招生人员的关心关怀。他要求招就处等部门下一步要再接再厉做好后续工作，一要热情周到做好后台答疑解惑；二要招录工作结束即可派发录取通知书；三要加强沟通换位思考，与各相关部门积极主动做好对接；四要未雨绸缪提前谋划好明年的招生任务；五要加强数据分析，敢于刀刃向内查找问题，与时俱进着眼长远，让学校资源得到优化配置，更好地服务安庆经济社会发展。
全体招生工作人员纷纷表示，将认真贯彻落实国家招生工作有关规定，以高昂的工作热情，继续发扬连续作战、拼搏进取精神，确保高质量、高效率地完成后续的招生录取工作任务。（文/翟程玲、杨建，图/安庆职业技术学院）