11月29日，邮储银行望江县支行获得安庆市银行业协会授予的“安庆市银行业清廉金融文化示范点”荣誉，是邮储银行安徽省分行系统县支行首家清廉金融文化示范点。
今年以来，为深入推进清廉金融文化建设，邮储银行望江县支行按照省市分行清廉金融文化建设部署，从望江县历史中汲取精华，从现实中提炼总结，将地域廉洁文化与邮储金融元素结合在一起，凝练出“清风雷池、邮储远航”廉洁金融文化建设品牌，以“四个打造”，扎实推进清廉金融文化建设示范点创建，助推支行各项工作健康发展。
打造思路明确的清廉金融文化
邮储银行望江县支行成立了清廉金融文化示范点创建活动领导小组，负责全行清廉金融文化建设示范点创建工作，并研究下发了《中国邮政储蓄银行望江县支行清廉金融文化建设工作方案》，将清廉文化建设要求嵌入到日常的业务经营发展中，做到创建工作人人知晓、人人参与。
打造氛围浓厚的清廉金融文化
该支行党支部将清廉金融文化教育作为理论学习的重要内容，班子成员时刻将纪律和规矩意识摆在前列，带头执行八项规定、《邮政企业领导人员廉洁从业若干规定》等相关条例。在开好组织生活会基础上，领导班子每年进行述职述廉述责，接受民主评议。在日常工作中通过开展清廉金融谈话、在县支行显眼位置张贴“廉洁告知书”等方式，落实党员领导干部廉洁自律制度，践行“从严从实”的要求。营业网点开展常态化廉洁教育，网点负责人每周至少一次利用晨会形式开展清廉金融文化教育，尤其将望江本地廉洁故事学习纳入晨会学习之中。同时在员工经常出入的区域建立固定的清廉金融文化宣传阵地，因地制宜打造具有清廉元素的“墙、廊、场、室、梯”等小微场景，构造春风化雨式的清廉金融教育氛围。
打造特色鲜明的清廉金融文化
邮储银行望江县支行狠抓党员干部的思想教育，以不断创新的活动载体，积极推进特色鲜明的清廉金融文化建设。
思想教廉。采取理论宣讲、政策解读等方式强化形势教育，引导党员、干部始终保持对被“腐蚀”“围猎”的警觉。通过建立清廉书架，定期购置、发放具有警示教育意义的清廉金融书刊，组织党员干部开展清廉金融读书活动进行学习讨论，强化自我教育，鼓励大家写心得体会，见贤思齐。把清廉从业教育融入新进员工日常培训中，从严从实抓好新进员工的廉洁教育，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”。
课堂讲廉。县支行党支部书记每半年至少组织开讲一次“廉政教育课”，截至2023年11月底，本年共开设“清廉课堂”7期，充分利用“课堂”的形式，组织好党员干部的理论学习，使党员干部廉洁从业意识不断强化。通过“清廉课堂”活动的常态化，各党小组、各网点纷纷自行开设“廉洁课堂”，在县支行内部形成了浓浓的“讲廉洁、提党性”的热潮，党员群众的廉洁自律意识得到明显提高。
文化导廉。为了将廉洁金融文化与地域文化紧密结合，望江邮储人注重从本土优秀传统文化汲取营养，从现实中提炼总结，将地域廉洁文化与邮储金融元素结合在一起，在县支行院内道路两旁树立“望江廉洁故事”路牌，展示“不能越雷池一步”“沉鲊于江”“镇周赠帛”等望江廉洁故事，着力打造成独具地方特色廉洁金融文化地标。
活动强廉。创建工作开展以来，望江县支行先后组织行内员工开展清廉金融文化主题H5页面制作竞赛、“清廉金融文化对联”征集、“清廉金融文化书法绘画作品展”“清廉金融文化我代言”“继往开来品读红色家书 初心如故汲取奋进力量”红色家书诵读、赴望江县看守所开展警示教育、参观学习古雷池廉政警示教育基地、前往岳西开展红色革命清廉文化教育主题党日、观看“黄梅颂廉”清廉戏曲展演等活动，通过丰富多彩的廉洁金融文化活动挖掘员工推动支行清廉金融文化建设的潜能，引导全行员工人人成为清廉金融文化的建设者、倡导者和传播者。
榜样倡廉。支行以深入开展创建工作为契机，注重先进典型的选树工作，开辟“榜样的力量学习的楷模”专区，公开年度考评优秀员工典型事迹、按季度表彰业务发展先进员工，大力推荐笃行榜样，引导激励党员干部员工树立正确的价值观，创先争优、建功立业。
履责助廉。邮储银行望江县支行践行社会责任，勇担金融使命。创建工作开展以来，县支行先后联合县总工会在县支行营业部设置“工会服务驿站”。开展网点优质服务提升与“四位一体”活动，统一网点服务标准，打造全新网点形象，提升网点优质服务水平，积极推广先进服务事迹。组织全行员工积极参与望江县9.5中华慈善数字公益节和9.9腾讯公益日期间开展的“幸福家园”网上募捐活动，累计捐款人次72人、筹集6844份关怀。扎实开展单位包村干部保户“清洁望江”行动，多次组织党员干部前往包保社区桃园社区进行卫生清理攻坚及入户宣传等志愿工作。同时该行积极布局绿色金融，积极推动绿色信贷、普惠金融、创业贷款和脱贫小额贷款信贷投放，切实做好低碳我先行活动，助推永续发展。
以案促廉。加强正反两方面教育，行领导班子带头加强对《银行从业人员负面行为清单》《中国邮政集团有限公司贯彻落实中央八项规定精神“禁令”手册》及法律法规、党章党纪的学习，组织党员干部观看《永远吹冲锋号》等警示教育片、定期学习腐败案例剖析材料，通过上述方式充分发挥“以案说纪、以案促廉”的警示教育作用，教育引导广大党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，自觉抵制“四风问题”，夯实廉洁从业的思想道德基础，筑牢拒腐防变的思想道德防线。
打造监督完善的清廉金融文化
基点防控，注重清廉金融的“源头”管理。加强廉洁从业管理，把廉洁要求贯穿日常教育管理之中，推动自律和他律相结合，严守廉洁从业底线。积极构建员工行为监督约束体系，督促贯彻落实领导人员廉洁从业若干规定和员工行为守则、员工违规行为处理办法、内部控制基本规定等规章制度，针对内控合规突出问题、廉洁风险隐患等，定期开展员工异常行为排查。
内外联动，厚植清廉金融的文化根基。做实日常监督提醒。在日常工作中常提醒、常督促，做到“五个必谈”。
持续开展廉洁伙伴共建活动。推动建立“亲”“清”银企关系，打造清廉金融文化生态圈。严格落实领导人员与合作商亲清关系若干规定，持续开展连接伙伴共建活动，截至目前，该行累计与安徽联河集团等12家企业签署廉洁伙伴共建协议，将清廉从业要求融入业务发展和经营管理，着力打造与客户高质量金融服务需求相适应的清廉银行。
加强新时代家庭家教家风建设。通过开展员工家属座谈会、家庭助廉倡议书、廉洁家访等形式，向员工家属发放家庭助廉倡议书，号召培育“崇德、修身、明理、感恩”的纯正家风，加强从业人员八小时外教育提醒，筑牢廉洁家庭防线。
清风雷池、邮储远航，这是每个望江邮储银行人矢志不渝的追求，在这片崇廉尚洁的雷池故地，廉洁之花正在竞相开放，以廉为荣、以腐为耻的良好风尚正在形成。（图文/潘田田）
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